Alerta por las empresas: en siete meses hubo casi tantos pedidos de crisis como en todo 2025

Los Procedimientos Preventivos de Crisis se aceleraron durante 2026: hasta julio se abrieron 163 expedientes, frente a los 164 registrados durante todo 2025. En paralelo, desde noviembre de 2023 se contabilizan 30.633 empleadores formales menos y crecen las dificultades de las empresas para afrontar pagos y deudas financieras.

Las se馻les de tensi髇 sobre el entramado productivo argentino se multiplican. En apenas siete meses de 2026 se iniciaron pr醕ticamente tantos Procedimientos Preventivos de Crisis (PPC) como durante todo 2025, mientras aumentan los problemas financieros de las empresas y las dificultades para sostener puestos de trabajo.

Seg鷑 informaci髇 oficial brindada por el Ministerio de Capital Humano a trav閟 de un pedido de acceso a la informaci髇 p鷅lica, hasta el 31 de julio de 2026 se hab韆n abierto 163 expedientes de PPC.

El n鷐ero pr醕ticamente iguala los 164 procedimientos registrados durante todo 2025 y supera ampliamente los 131 contabilizados en 2024.

El dato constituye una se馻l de alerta porque estos procedimientos son utilizados por empresas que atraviesan dificultades econ髆icas y buscan implementar medidas como suspensiones o despidos colectivos dentro del marco previsto por la legislaci髇 laboral.

Qu� son los Procedimientos Preventivos de Crisis

Los PPC son administrados por la Secretar韆 de Trabajo y constituyen un mecanismo legal que debe tramitarse ante determinadas situaciones de crisis empresariales antes de avanzar con despidos o suspensiones colectivas por causas econ髆icas, tecnol骻icas o de fuerza mayor.

Por eso, la apertura de un procedimiento no implica necesariamente el cierre de una compa耥a, aunque s� constituye un indicador de dificultades econ髆icas y laborales dentro de las firmas involucradas.

De acuerdo con la respuesta oficial, de los procedimientos relevados 24 derivaron en acuerdos homologados, 42 permanec韆n en tr醡ite y otros 19 hab韆n sido cerrados o enviados a guarda temporal.

Capital Humano aclar� adem醩 que se trata de expedientes din醡icos y que, con el transcurso del tiempo, pueden modificarse tanto su estado como la cantidad de trabajadores involucrados y las medidas planteadas.

Los pedidos de crisis empresariales se aceleraron en 2026

Durante los primeros dos a駉s y medio de la gesti髇 nacional iniciada en diciembre de 2023 se contabilizaron 458 Procedimientos Preventivos de Crisis.

La comparaci髇 hist髍ica permite dimensionar el crecimiento reciente.

En 2017 hubo 158 procedimientos, mientras que en 2018 se contabilizaron 183. El m醲imo de la serie mencionada se produjo en 2020, durante la pandemia de Covid-19, cuando se registraron 498 PPC.

En cuanto a la actividad econ髆ica, durante 2024 se produjo una contracci髇 del 1,7%, mientras que en 2025 el PBI registr� una recuperaci髇 del 4,4%.

Sin embargo, la aceleraci髇 de los procedimientos durante 2026 muestra que las dificultades contin鷄n afectando especialmente a sectores productivos y empresas intensivas en empleo.

Industria, comercio y construcci髇, bajo presi髇

El Estimador Mensual de Actividad Econ髆ica (EMAE) registr� en junio de 2026 una mejora interanual del 2,7%, impulsada principalmente por actividades como miner韆, pesca, agricultura y energ韆.

La situaci髇 es diferente en sectores como la industria, el comercio y la construcci髇, que tienen una fuerte incidencia sobre el empleo y vienen mostrando indicadores m醩 d閎iles y retrocesos mensuales.

Distintas estimaciones privadas tambi閚 advierten sobre una desaceleraci髇 de la actividad durante 2026.

Las proyecciones mencionadas en los relevamientos privados ubican el crecimiento anual por debajo de las expectativas iniciales y se馻lan que una parte importante del resultado positivo podr韆 explicarse por el arrastre estad韘tico proveniente de 2025.

M醩 de 30.000 empleadores formales menos desde noviembre de 2023

Otro indicador que refleja las dificultades del sector empresario es la evoluci髇 de la cantidad de empleadores.

De acuerdo con un relevamiento de Fundar, desde noviembre de 2023 se contabilizan 30.633 empresas empleadoras menos, lo que representa una contracci髇 cercana al 6% del universo de empleadores formales.

Solamente en mayo de 2026, 鷏timo dato citado en el relevamiento, se registraron 2.371 empresas menos.

La cantidad de empleadores acumulaba adem醩 16 meses consecutivos de retrocesos mensuales y 27 ca韉as interanuales seguidas.

La cadena de pagos enciende otra se馻l de alarma

A las dificultades de actividad se suma un creciente problema financiero.

Seg鷑 datos de la Uni髇 Industrial Argentina (UIA), el 47% de las empresas industriales tuvo inconvenientes para afrontar al menos alguna de sus obligaciones financieras, mientras que un 9,2% manifest� dificultades para cumplir con la totalidad de sus pagos.

La mora empresarial dentro del sistema financiero tambi閚 registr� un fuerte incremento.

De acuerdo con datos de Equilibra, pas� del 0,7% en noviembre de 2024 al 3,7% en julio de 2026, lo que implica que el indicador se multiplic� por m醩 de cinco en menos de dos a駉s.

En cantidad de personas jur韉icas, las empresas con problemas de pago pasaron de 16.212 a alrededor de 37.500, equivalentes al 13,4% de las firmas endeudadas.

Las pymes enfrentan mayores dificultades para pagar sus cr閐itos

El deterioro resulta todav韆 m醩 pronunciado entre las peque馻s y medianas empresas.

En los pr閟tamos inferiores a $5 millones, segmento que comprende una parte importante del financiamiento pyme, la irregularidad alcanza el 9,3%.

Por sectores, la construcci髇 presenta una mora del 7,7% y el comercio del 6,5%, dos actividades que tambi閚 vienen atravesando dificultades en sus niveles de actividad.

Una situaci髇 especialmente delicada aparece en textiles y cuero, donde la morosidad crediticia alcanza aproximadamente el 14,6%.

Empresas postergan impuestos y pagos a proveedores

Las compa耥as tambi閚 comenzaron a recurrir a distintas estrategias para sostener su funcionamiento frente a las dificultades financieras.

Entre el tercer trimestre de 2025 y el segundo trimestre de 2026, los atrasos dentro de los diferentes esquemas de pago se duplicaron.

El 17,3% de las empresas acumul� deudas impositivas, mientras que un 15,3% posterg� pagos a proveedores. Otro 8,6% recurri� al descubierto o atrasos con entidades bancarias.

La combinaci髇 entre problemas de actividad, financiamiento y cadena de pagos incrementa la presi髇 especialmente sobre las pymes, que cuentan con menor margen financiero para atravesar per韔dos prolongados de ca韉a de ventas o rentabilidad.

Cierres y despidos golpean a distintos sectores

En las 鷏timas semanas tambi閚 se conocieron casos de empresas que avanzaron con cierres de plantas, reducci髇 de personal o cambios en sus esquemas productivos.

Entre ellos aparecen firmas vinculadas a los sectores textil, alimenticio, av韈ola, consumo masivo y electrodom閟ticos, en distintos puntos del pa韘.

La textil Will Der cerr� su planta productiva de Las Flores y se produjo un conflicto que involucr� a trabajadores de Pacheco. Por su parte, Unilever avanz� con el cierre de su f醔rica de vegetales deshidratados en Mendoza, con impacto sobre unos 60 puestos de trabajo.

Tambi閚 se registraron dificultades en la cadena supermercadista Toledo, mientras que Granja Tres Arroyos llev� adelante una reducci髇 de personal en su planta av韈ola.

En San Juan, la fabricante de galletitas T韆 Maruca cerr� su planta en medio de dificultades productivas, mientras que Indumentaria Catamarca avanz� hacia el cierre despu閟 de una fuerte reducci髇 de su plantilla.

A estos casos se suma Peabody, que anunci� cambios en su esquema de producci髇 local en un contexto marcado por un concurso preventivo y un elevado nivel de pasivos.

El fuerte crecimiento de los Procedimientos Preventivos de Crisis, la reducci髇 de la cantidad de empleadores y el aumento de la mora empresarial configuran as� un escenario de creciente tensi髇 para una parte del sector productivo argentino, con especial impacto sobre las pymes y las actividades intensivas en mano de obra.

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